月別アーカイブ: 2017年9月

第9話 明らかに高齢者の定義と年金受給年齢を引き延ばしにかかってると感じることと、非正規雇用が増加する理由。

年金支給漏れ、年金保険負担料金の増加、年金受給開始年齢の選択化などのニュースから感じること。
それは、明らかに意図的に、年金受給年齢を引き延ばし年金財政問題を解決しようとしている。

雇用が増えている、非正規社員から正規社員への雇用を増加しているという表面上の情報に惑わせられないように。
人件費の増加と社会保険料の負担が大きく、非正規雇用が今後どんどん増加していくという事実。

世界一の超高齢社会である日本。

第8話 中小零細や運送業界にもその流れがやってくる!

働き方改革のコア部分、労働時間短縮は大手企業はすでに取り組んでいます。

現在、猶予期間中である中小零細企業や運送建築業界も、適用される時期が決まっています。それにより、1年後・2年後とドンドンこの流れは進んで行きます。

徐々に徐々に進み、サブカルチャーを生み出し、更にはマスコミが取り上げ

ドンドン拡散してこの流れはいっそう加速して行きます。

そして、文化や常識が創られていきます。

「国や会社も、もうキツイでんねん!もうしんどいでんねんっ!」

「だから、稼ぎが足らん分は、副業や兼業で自分で何とかしてくれっ!」

という常識です。

 

第7話 政府が打ち出した副業解禁の本当の理由とは?

2016年の年末に政府が副業解禁を打ち出しました。
「優秀な人材を育て、優秀な人材を逃がさないため」と表面上は定義していますが、
これは、働き方改革のセンターピン。労働時間短縮を推進する材料のひとつだ!
と私は思っています。

そして、もうひとつの本質的狙いは、
「副業を認めるから、足りなくなった給料は自分で副業して何とかしろっ!」
という国や会社からの冷徹なメッセージです。